Recursos

humanos

TEYDI valora altamente la formación de los empleados como medio para conseguir una adaptación continua a las nuevas tecnologías, así como la adquisición de nuevos conocimientos y refuerzo de los que ya poseen. Esta iniciativa va dirigida a todas las áreas de la empresa.

En este sentido, TEYDI ha incrementado las acciones formativas en todas las áreas del grupo, enfocados principalmente a:

  • PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
  • TECNICOS DE OBRA
  • GESTIÓN DE CALIDAD
  • ADMINISTRACIÓN
  • IDIOMAS
  • INFORMATICA
  • COMUNICACIÓN

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